Na stronie internetowej DWP „Find a Job” pojawiło się ogłoszenie o pracy na stanowisku administratora ds. szariatu w meczecie w Didsbury z wynagrodzeniem w wysokości 23 500 funtów. Wymagane jest wykształcenie wyższe w zakresie prawa szariatu oraz wcześniejsze doświadczenie w pracy w sądach szariackich w krajach muzułmańskich. Posłowie domagają się natychmiastowego usunięcia ogłoszenia z powodu promowania równoległego islamskiego systemu wymiaru sprawiedliwości. W Wielkiej Brytanii działa nawet 85 rad szariackich wydających orzeczenia w sprawach małżeńskich i rozwodowych. Rady szariackie funkcjonują jako instytucje arbitrażowe zgodnie z brytyjską ustawą o arbitrażu z 1996 roku. Niezależny poseł Rupert Lowe twierdzi, że szariat jest zasadniczo niezgodny z brytyjskim prawem i stylem życia. Zia Yusuf z partii Reform twierdzi, że w Wielkiej Brytanii istnieje tylko jeden system prawny. Nigel Farage twierdzi, że wpływ islamu niszczy brytyjskie wartości. Konserwatywny poseł Peter Bedford obwinia wymykającą się spod kontroli służbę cywilną. Centrum Islamskie w Manchesterze twierdzi, że usługi związane z szariatem pozostają w granicach brytyjskiego prawa. Ogłoszenie o pracę wymaga wyznaczenia granic, aby uniknąć emocjonalnego zaangażowania w sprawy. Meczet planuje zmienić treść ogłoszenia po fali krytyki i groźbach. Departament Pracy i Emerytur (DWP) twierdzi, że ogłoszenie zostało zamieszczone przez niezależną organizację charytatywną zgodnie z rygorystycznymi wytycznymi. Szariat nie jest prawnie uznanym sądem, ale zapewnia arbitraż cywilny i doradztwo religijne. Wielka Brytania zezwala wspólnotom wyznaniowym na arbitraż religijny w sporach cywilnych, które nie mają pierwszeństwa przed prawem.